职场中容易被当真的“假话”

1、我不想干了

其实说这句话更多是在发牢骚，当一个人总是说我不想干了之类的话的时候，那么可能会有辞职之类的动作。作为一个领导听多了这类话，是不可能对他委以重任的。听在领导的耳朵里，也会变成真话。

领导听多了自然而然就烦透了，那么他可能会主动对你这样动摇军心的进行其他动作。所以，这样的假话，说一次当做发泄就可以了，千万不要有第二次。

2、我不会

在重要工作的环节，你老是说我不会的话，那么这个工作大概率就不会布置给你了，因为时间紧任务重。而如果你认为这样的“聪明表达”，可以让你借此推脱掉，而用这样的习惯话术进行自保，那么你就算错了。时间久了，有任务领导自然不再找你了，反正找你也是白找，因为在领导眼里，你的标签就是“能力不行”。

3、我可以

在职场里，特别是新人，一味想着要表现和让人认可的心态，不仅仅会让自己之后过度牺牲自己的利益，而为了迎合别人让自己走上一条独木桥。

职场里不要过度承诺，量力而行很重要。做好当下的，再着眼未来而学习，迎接更多挑战。适当的拒绝，不一定是坏事，毕竟，成功做事的主动权掌握在自己手里，还是踏实些的。